为了传递正能量，弘扬公司企业文化精神，进一步营造广大员工积极学习企业文化的良好氛围，11月5日永城联通在二楼会议室组织全体职工召开了“中国联通企业文化落地执行守则”大学习活动。活动由党总支书记、总经理常福强主持。

副总经理崔连兵带领全员共同学习企业文化

活动现场宣贯了《关于在永城市分公司开展企业文化大学习活动的通知》（永联通【2019】62号），指出了开展此次大学习活动的目的和重要意义，明确指出要始终坚持以党建统领为中心，持续推进文化兴企，推进文化建设融入真实生产场景，服务生产经营活动，建设“五新”联通。 

党总支书记、总经理常福强提出工作要求

活动要求，永城分公司全体人员要认真学习并熟练掌握企业文化的具体内容，并书写学习心得，公司将对各单位员工企业文化掌握情况进行现场考试及电话抽查，确保本单位全员参与员工知晓达到100%，为实现文化兴企做出自己的贡献。