山东省诸城市工商联始终高度重视企业文化建设，通过典型示范带动，引领企业创新思维，不断提升企业文化建设水平。

创新教育方式。先后开展了“弟子规与现代企业管理”“诸城市首届卓越企业文化建设论坛”等一系列企业文化建设活动，4月中旬，诸城市工商联与该市总工会联合主办了潍坊市第一届企业文化论坛。论坛紧密联系当前落实供给侧结构性改革、“三去一降一补”，总结推广诸城市优秀企业文化理念，研究探讨企业文化建设中的理论和实践问题。

注重典型引领。诸城市工商联引导企业以科学发展为宗旨，以诚信经营为基础，以人本管理为核心，以创建“学习企业、创新企业、和谐企业”为目标，建立起较为健全的企业文化体系，涌现出了以福田、得利斯等为代表的企业文化典型，提升了职工的归属感、获得感，增强企业的影响力、凝聚力和核心竞争力。

营造文化氛围。以开展“厚道鲁商”倡树行动、非公经济人士理想信念教育、加强诚信建设等活动为载体，搭建文化活动平台，努力营造浓厚的企业文化氛围，推动企业文化“软实力”与经济效益“硬实力”同步发展。同时认真总结提炼成熟的企业文化，加强宣传推广，促进企业文化百花齐放、百家争鸣，推动企业持续健康创新发展。