为进一步加强企业文化建设，丰富员工文化生活，近日，北京大兴区烟草专卖局（公司）借助“文化讲堂”，深层次提升员工文化素养。

一是提升能力。倡导员工转变思维方式和传统观念，坚持问题导向，在工作中融入创新元素，既要控制过程，也要重视结果，加大对创新项目的考核力度，着力提升员工解决实际问题的能力。

二是提升眼界。举办主题为“走进音乐世界”的文化讲堂，通过观看讲座、领导发言、员工交流等形式，充分了解音乐文化对工作、生活的重要意义，增强员工的审美水平和品味内涵，注重培养感性素养，真正拓宽员工的视野和眼界。

三是提升格局。格局决定高度，员工要树立大局意识和团队意识，重视自己的关注圈和影响圈，择优选择，不断提升竞争力，量体裁衣规划个人成长蓝图，为团队建立良好的氛围，推动企业文化的提升和发展。